Agir pour un commerce innovant et responsable

Première organisation professionnelle dans l’équipement de la personne, l’Alliance du Commerce réunit les grands magasins, les magasins populaires et les enseignes de l’habillement et de la chaussure qui jouent un rôle économique et social majeur sur l’ensemble du territoire.

L’actualité du moment

#Derrierelavitrine : découvrez les grands magasins

Travailler pour un grand magasin, c’est vivre et faire vivre une expérience unique !

Découvrez les métiers de la mode !

Dernières publications

INSCRIPTION NEWSLETTER

Dossiers, actualités, brèves du secteur : restez informés en vous abonnant gratuitement à notre newsletter.

À vos côtés sur tous les sujets

développement durable

Égalité et diversité

Organisation du travail

Emploi et compétences

Tourisme

Médiation

Magasin et territoire

Fiscalité

Économie

Numérique

Dialogue social

le
chiffre
du mois

15

La « remise carburant » est de 15 centimes hors taxe par litre entre le 1er avril et le 31 juillet, pour tous les ménages et les entreprises.
Source : Présentation du plan de résilience économique et sociale

 

Nos adhérents

Mon ambition est d’accompagner, au sein de la fédération, la croissance et la transformation des Grands Magasins & Magasins Populaires. Parce que le commerce est au cœur d’enjeux de société, je souhaite construire une réflexion collective pour le long terme, notamment sur l’avenir des métiers ou l’équilibre entre ventes physiques et digitales.

Jean-Paul Mochet

Président du groupe Monoprix et président de l’UCV

Pour un acteur international récemment implanté en France, comme Primark, adhérer à l’Alliance du Commerce est un véritable atout pour comprendre le marché français et assurer le développement de notre politique sociale et de formation. En tant que directrice générale, c’est également l’opportunité de rencontrer mes homologues et de débattre librement sur les évolutions du marché.

Christine Loizy

Directrice générale Primark France

La fédération est un lieu d’échange nécessaire pour définir, par le dialogue social de la branche, des règles communes, propices au développement de l’activité et de l’emploi. Face à la mutation économique, nous devons anticiper les évolutions utiles à l’essor des enseignes, à l’attractivité des métiers et à l’intérêt des collaborateurs.

Madeleine Podeur

DRH du Groupe OMNIUM et présidente de la commission sociale FEH

M